退学博士打假论文，985高校院长“下马”……近两个月，北航博士阶段退学的科普博主耿同学，凭AI图像对比和数据筛查，接连举报4所高校5位“杰青”，引发关注。学术监督机制虚置背后，更暴露评价指挥棒没变，“产出”压力压倒了学术“求真”。
“唯论文、唯帽子、唯职称、唯学历、唯奖项”的“五唯”导向，让部分学者急功近利，将精力用于编造数据而非潜心研究。
学术不端是科研生态的痛点。5月上旬，同济大学通报，确认论文存在学术不端，免去王某院长职务、降两级专业技术岗位。高校内部监督为什么不敌个人数据筛查？“唯帽子”“唯职称”导向让“大牛光环”成了论文通行证。即使造假手段低劣，问题论文也能一路绿灯，同行评议流于人情。
2025年11月起，科技部部署开展学术不端撤稿论文专项整治行动。2026年2月，修订发布《科学技术活动违规行为调查处理规定》，明晰68种违规行为。然而，光有制度、不抓落实，远远不够。
首要的是加快深化评价体系改革，从“数论文、看头衔”转向“重质量、看贡献”。“五唯”导向催生的学术浮躁，已成为培育求真精神的现实障碍，必须铲除“五唯”的土壤，让科研回归本真，把造假冲动扼杀在根源上。
执行层面，除了高校自查，还应加入官方监督、AI赋能与公众参与。由科技部牵头推进科研诚信数据库建设，建立“举报-核查-追责”的法定时限和回避制度，让高校“护短”成本远高于“自曝家丑”，形成有力震慑，同时将论文撤稿与科研项目、职称、头衔等强制挂钩，并可参照PubPeer、撤稿观察等国际平台，推出第三方独立评议机制。
数据真实是科研创新的底线。守住底线，不能单靠“编外”的孤勇者，必须让评价的指挥棒变起来、制度的防线硬起来、监督的光照进来、学术自净之力动起来。
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